La beauté au service des communautés locales

Chaque année, Djembe est chargé de mettre en œuvre un vaste programme de médiatisation afin de démontrer les efforts incessants de L’Oréal Afrique de l’Ouest pour établir des partenariats durables et apporter le développement aux communautés par le biais de son initiative Citizen’s Day – un programme annuel impliquant environ 30 000 employés de L’Oréal dans près de 65 pays.

Parmi les initiatives mises en avant par Djembe au Ghana, citons la construction d’une Académie de Coiffure à L’Ecole Expérimentale pour les Sourds, l’autonomisation économique des femmes ayant des difficultés physiques en collaboration avec la Fédération Ghanéenne des Handicapés et la construction d’une unité polyvalente pour les mères allaitantes dans un hôpital gouvernemental.

Djembe a également soutenu L’Oréal Afrique de l’Ouest pour toute une série de grandes marques, dont Maybelline New York, Dark & Lovely et le déodorant Blue Ice, afin d’accroître leur visibilité et de renforcer la position de L’Oréal en tant que grande marque de beauté dans la sous-région.

Exécution stratégique par Djembe

  • Conceptualisation et exécution d’un événement de haut niveau pour lancer la marque de cosmétiques numéro un au monde, Maybelline New York, au Ghana et créer un buzz et un impact maximum sur de multiples plateformes et publics.
  • Conception et lancement de la campagne Go Purple, impliquant des femmes de renom au Ghana qui ont fait la promotion de la gamme de cheveux Dark and Lovely par le biais d’activités numériques et médiatiques pour coïncider avec la Journée Internationale de la Femme.
  • Organisation d’une série d’ateliers de beauté pour les femmes professionnelles afin de présenter la gamme de produits de beauté Maybelline.
  • Mise en place d’un programme d’engagement médiatique comprenant des interviews, des articles d’opinion et la participation des médias à l’initiative annuelle de L’Oréal en matière de RSE.

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